Untitled Document
|
|
|
MS đề tài |
2002-965 |
|
Số đăng ký KQ |
2002-88-157 |
|
Tên nhiệm vụ |
Chiến lược đào tạo nguồn nhân lực cho thị trường chứng khoán Việt Nam đến năm 2010 |
|
Tổ chức chủ trì |
ủy ban Chứng khoán Nhà nước |
|
Cơ quan chủ quản |
ủy ban Chứng khoán Nhà nước |
|
Cấp quản lý nhiệm vụ |
Bộ |
|
Chủ nhiệm nhiệm vụ |
Tôn Tích Quý, TS |
|
Cán bộ phối hợp |
Nguyễn Hoàng Lan; Phạm Quang Huy; Phạm Đức Thăng |
|
Lĩnh vực nghiên cứu |
502. Kinh tế và kinh doanh |
|
Thời gian
bắt đầu |
2001 |
|
Thời gian
kết thúc |
2002 |
|
Năm viết
báo cáo |
2001 |
|
Nơi viết
báo cáo |
H. |
|
Số trang |
109 tr. |
|
Tóm tắt |
Trình bày vai trò nguồn nhân lực đối với quá trình phát triển, trong đó chú trọng đến nguồn nhân lực chất lượng cao. Nghiên cứu khảo sát các điều kiện, tiền đề để xây dựng chiến lược đào tạo nhân lực ngành chứng khoán. Đưa ra một số đánh giá, dự báo về nhu cầu đào tạo trong tương lai. Xây dựng mục tiêu chiến lược đến năm 2005 và 2010. Đề xuất lộ trình và một số giải pháp thực hiện chiến lược |
|
Từ khoá |
Nhân lực; Thị trường chứng khoán; Đào tạo; Việt Nam; Chứng khoán |
|
Nơi lưu trữ |
24 Lý Thường Kiệt, Hà Nội |
|
Ký hiệu kho |
4159 |
|
|
|
Trạng thái |
Đã nghiệm thu |
|
|
Tìm kiếm cơ bản Tìm kiếm nâng cao
|
Copyright © by NASATI
Tel: 04-39349923 -
Fax: 04-39349127
|
|