|
Untitled Document
|
|
| |
Số đăng ký KQ |
2005-62-379 |
| |
Tên nhiệm vụ |
Nghiên cứu và đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quả quản lý và sử dụng nguồn nhân lực trong quá trình công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước. Nhánh 6: nghiên cứu quản lý nhân lực sản xuất và dịch vụ |
| |
Tổ chức chủ trì |
Viện NC Con người |
| |
Cơ quan chủ quản |
Viện KHXH Việt Nam |
| |
Cấp quản lý nhiệm vụ |
Quốc gia |
| |
Thuộc chương trình |
KX.05.11 |
| |
Chủ nhiệm nhiệm vụ |
Phạm Thành Nghị, PGS,TS |
| |
Lĩnh vực nghiên cứu |
504. Xã hội học |
| |
Năm viết
báo cáo |
2004 |
| |
Nơi viết
báo cáo |
Hà Nội |
| |
Số trang |
120 tr. |
| |
Tóm tắt |
Đánh giá tác động của toàn cầu hoá, khoa học công nghệ và các yếu tố văn hoá đối với quản lý nguồn nhân lực (NNL) trong lĩnh vực sản xuất-dịch vụ. Nêu mô hình tổ chức quản lý NNL trong lĩnh vực sản xuất-dịch vụ ở một số nước điển hình. Nghiên cứu mô hình quản lý NNL trong doanh nghiệp sản xuất, thương mại, dịch vụ và trong các lĩnh vực mũi nhọn. Phân tích và đánh giá thực trạng các chính sách quản lý NNL đối với khu vực sản xuất-dịch vụ. Đề xuất phương hướng và giải pháp hoàn thiện đội ngũ cán bộ lãnh đạo trong việc nâng cao hiệu quả sử dụng NNL trong khu vực sản xuất-dịch vụ |
| |
Từ khoá |
Nguồn nhân lực; Quản lý nguồn nhân lực; Sản xuất; Dịch vụ |
| |
Nơi lưu trữ |
24 Lý Thường Kiệt, Hà Nội |
| |
Ký hiệu kho |
5471-6 |
| |
|
| |
Trạng thái |
Đã nghiệm thu |
| |
|
Tìm kiếm cơ bản Tìm kiếm nâng cao
|
|
Copyright © by NASATI
Tel: 04-39349923 -
Fax: 04-39349127
|
|
