Untitled Document
|
|
|
Số đăng ký KQ |
2015-24-730 |
|
Tên nhiệm vụ |
Nghiên cứu đề xuất các định hướng và giải pháp nâng cao hiệu quả của công tác phát triển nguồn nhân lực ngành Công Thương giai đoạn đến năm 2020 |
|
Tổ chức chủ trì |
Vụ Phát triển nguồn nhân lực |
|
Cơ quan chủ quản |
Bộ Công Thương |
|
Cấp quản lý nhiệm vụ |
Bộ |
|
Chủ nhiệm nhiệm vụ |
ThS. Nguyễn Thị Lâm Giang |
|
Cán bộ phối hợp |
TS. Phương Hoàng Kim, TS. Nguyễn Tuấn Anh, ThS. Nguyễn Thiện Nam, KS. Nguyễn Thái Bình, TS. Phạm Văn Quân, ThS. Khuất Quang Tuấn |
|
Lĩnh vực nghiên cứu |
50202. Kinh doanh và quản lý |
|
Thời gian
bắt đầu |
07/2013 |
|
Thời gian
kết thúc |
06/2014 |
|
Năm viết
báo cáo |
2015 |
|
Nơi viết
báo cáo |
Hà Nội |
|
Số trang |
101 |
|
Tóm tắt |
Xác định, đánh giá, phân tích nhu cầu về nguồn nhân lực của ngành công thương theo các ngành nghề và vùng miền. Rà soát, đánh giá tính hiệu quả của các chính sách và thực thi các chính sách hiện có liên quan đến phát triển nguồn nhân lực, đào tạo và dạy nghề ngành công thương. Rà soát các chương trình, dự án hiện hành liên quan đến phát triển nguồn nhân lực, đào tạo nghề ngành công thương. Nghiên cứu đề xuất định hướng, giải pháp phát triển nguồn nhân lực ngành công thương giai đoạn đến 2020 và những năm tiếp sau. |
|
Từ khoá |
Nghiên cứu;Đề xuất;Định hướng;Giải pháp;Nâng cao hiệu quả;Phát triển;Nguồn nhân lực;Ngành công thương |
|
Nơi lưu trữ |
24 Lý Thường Kiệt, Hà Nội |
|
Ký hiệu kho |
11610 |
|
|
|
Trạng thái |
Đã nghiệm thu |
|
|
Tìm kiếm cơ bản Tìm kiếm nâng cao
|
Copyright © by NASATI
Tel: 04-39349923 -
Fax: 04-39349127
|
|