|
Untitled Document
|
|
| |
MS đề tài |
58G/2011/HĐ-ĐTĐL |
| |
Số đăng ký KQ |
2015-72-240 |
| |
Tên nhiệm vụ |
Cơ sở lý luận và thực tiễn cho việc xây dựng chính sách phát triển nguồn nhân lực nữ trong giai đoạn 2011-2020 |
| |
Tổ chức chủ trì |
Học viện Phụ nữ Việt Nam |
| |
Cơ quan chủ quản |
Hội Liên hiệp phụ nữ Việt Nam |
| |
Cấp quản lý nhiệm vụ |
Quốc gia |
| |
Chủ nhiệm nhiệm vụ |
TS. Lưu Song Hà |
| |
Cán bộ phối hợp |
CN. Lê Thị Tường Vân, ThS. Hà Thị Thúy, ThS. Hà Thị Thanh Vân, TS. Nguyễn Thị Thu Hà, TS. Trần Quang Tiến |
| |
Lĩnh vực nghiên cứu |
50601. Khoa học chính trị |
| |
Thời gian
bắt đầu |
01/08/2011 |
| |
Thời gian
kết thúc |
01/10/2013 |
| |
Số trang |
359 |
| |
Tóm tắt |
Báo cáo trình bày cơ sở lý luận và cơ sở thực tiễn về phát triển nguồn nhân lực nữ ở Việt Nam trong giai đoạn 2011-2020. Nghiên cứu định hướng xây dựng chính sách và giải pháp phát triển nguồn nhân lực nữ giai đoạn 2011-2020, bao gồm nghiên cứu một số căn cứ chủ yếu định hướng cho việc xây dựng chính sách phát triển nguồn nhân lực nữ giai đoạn 2011-2020. Một số định hướng chủ yếu cho việc xây dựng chính sách phát triển nguồn nhân lực nữ đến 2020. Khuyến nghị một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực nữ trong giai đoạn 2011-2020. |
| |
Từ khoá |
Nguồn nhân lực;Nguồn nhân lực nữ;Chính sách phát triển;Cơ sở lý luận;Nghiên cứu thực tiễn |
| |
Nơi lưu trữ |
24 Lý Thường Kiệt, Hà Nội |
| |
Ký hiệu kho |
11120 |
| |
|
| |
Trạng thái |
Đã nghiệm thu |
| |
|
Tìm kiếm cơ bản Tìm kiếm nâng cao
|
|
Copyright © by NASATI
Tel: 04-39349923 -
Fax: 04-39349127
|
|
